求人詳細
| 求人コード | 017-176 |
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| 求人企業 | 国内系生命保険 |
| 求人タイトル | 新契約査定（若手スタッフ） |
| 職務内容 | お客様からいただいた保険の「ご加入お申し込み」に対して、「お引き受けできるかどうか」をルールに沿って正確に判断（査定）する専門事務です。保険の公平性を守るための要となるポジションです。 ◆申込書・告知書の確認・審査：記載内容に不備や矛盾がないか、基準に沿ってチェック（必要に応じてお客様のマイページへ確認事項の送信等の対応） ◆引き受け可否の判定：査定マニュアルに基づき、承諾や条件付き引き受けなどの判断 ◆業務改善・企画：マニュアルの改訂や、業務フローをより効率化するためのプロジェクト参画 |
| 応募要件 (必須) |
最終学歴：四年制大学卒以上 |
| ◆精密さ・正確性が求められる事務の実務経験（1年以上／業界不問） ・例：金融事務、営業事務、医療事務、経理、総務など ◆マニュアルや規定を正しく理解し、ミスなく丁寧にチェック・データ入力を行ってきた方 ◆基本的なPCスキル（Wordでの文章作成、Excelでのデータ入力・簡単な関数操作など） ◆新しい専門知識（医学知識や保険規定）を前向きに学ぶ意欲のある方 |
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| 応募要件 (尚可、その他) |
◆以下の経験、スキルがあれば尚可 ・生損保・共済・金融業界での事務経験 ・医療事務・カルテ読解・調剤薬局など、医療に関連する実務経験や知識 ・日常業務に加えて、マニュアル作成や業務改善活動に関わった経験 ・他部署との円満なコミュニケーションを取り、スムーズに業務を進められる方 ◆求める人物像 ・数字や記載内容の細かいチェックが得意で、「ミスなく正確に行うこと」にやりがいを感じる方 ・医療や保険の専門知識を身につけ、事務職としてステップアップしたい方 ・決められた手順を守るだけでなく、「もっと効率化できないか」と自主的に考えられる方 |
| 勤務地 | 東京 |
| 年収 | 335万～650万（応相談） |
