求人詳細
| 求人コード | 002-309 |
|---|---|
| 求人企業 | 外資系生命保険 |
| 求人タイトル | コンプライアンス |
| 職務内容 | 担当部門に対するコンプライアンス全般の諸施策（コンプライアンス・プログラム、コンプライアンス・チェック、コンプライアンス・マニュアル、コンプライアンス教育）を立案・実施・推進する。 担当部門のコンプライアンス担当者との協働を通じてコンプライアンス態勢の強化、具体的なリスクの低減および自律的なコンプライアンス・カルチャーの醸成を推進する。 ◆担当部門からのコンプライアンス領域の依頼（相談）への対応およびサポート ◆担当部門にかかる法令等の改正対応、アクションの立案およびサポート ◆担当部門へのコンプライアンス研修の立案および実施のサポート ◆主にディストリビューション部門に対する各種モニタリング ◆コンプライアンス・マニュアルの改正対応 ※担当部門：ディストリビューション部門及びマーケティング部門等 |
| 応募要件 (必須) |
最終学歴：四年制大学卒以上 |
| ◆保険業または金融機関における職務経験が5年以上 ◆他組織とのコミュニケーションを積極的にとれる方 ◆PCスキル（ワード、エクセル、パワーポイントの使用経験、資料の作成ができる） |
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| 応募要件 (尚可、その他) |
◆以下の経験、スキルがあれば尚可 ・当局対応窓口または当局報告資料の作成経験 ・社内規程・契約書の作成経験 ・保険業または金融機関における営業の経験 ・保険業または金融機関における内部監査、コンプライアンスの経験 ・ビジネスレベルの英語（レポート作成などの業務あり） |
| 勤務地 | 東京 |
| 年収 | 550万～1000万（応相談） |
