求人詳細

求人コード 004-160
求人企業 外資系生命保険
求人タイトル 収益管理　課長代理
職務内容 ◆一般事業費管理（予算編成/予算管理/予算修正）、事業費分析、投資対効果分析
◆事業効率向上に関する企画立案、推進および調整

【求める人物像】
◆他組織との調整力
・一般事業費管理/投資対効果分析/事業効率化計画の企画立案・推進に際し、他組織との合意形成ができる。全社最適の観点で相対的に難易度の高い利害の異なる交渉を進め、部課長の方針のもとに、自発的にステークホルダーを巻き込み推進していくことができる。
◆対人関係スキル
・一般事業費管理や事業効率化の推進に際し、他組織の組織長との合意形成に向け一定の影響力を発揮できる。またチームメンバーを一般事業費管理や事業効率化の推進のプロフェッショナルとして育成・能力開発できる。
◆思考環境
・自組織において相対的に重要性の高い複雑な課題に対し、全社的な観点で「①必要な知識経験」を活かしながら、具体的な企画や方針を自組織としてのアウトプットレベルで思考できる。
◆思考の挑戦度
・自組織における変化に富む/新規性の高い課題に対し、前例やベストプラクティスを踏まえつつ、柔軟で深い思考のもと、自組織のアウトプットレベルで相対的に質の良い新たな企画や解決策を導き出せる。
応募要件
(必須)		 最終学歴：四年制大学卒以上
◆以下のいずれかの業務経験
・事業会社における経営企画業務、もしくは予算策定・管理・分析業務
・複数部署にまたがるプロジェクトのマネジメント経験
・戦略コンサルタントの実務経験
◆中級程度のExcel活用スキル（Vlookup等の関数が問題なく使用可能なレベル）

＜必要な知識・経験＞
◆一般事業費管理/事業費分析/投資対効果分析に関する深い全般知識、理解
◆全社各部署の業務内容/経費使用状況、効率化/コスト削減手法に関する深い全般知識/理解
◆推進/調整に必要となるコンサルティングやプロジェクトマネジメントの実務/類似経験
◆当社のビジネス・戦略に対する見識

＜その他＞
◆予算管理における課題に対する解決策の検討立案と、解決策の実行に向けて関係者と調整ができる方
◆各種データや担当部署から得た情報を構造的に理解し、経営層への報告資料として抽象化できる方
◆将来の管理職候補として、リーダーシップを発揮できる方
◆非喫煙者もしくは入社時点で喫煙されない・禁煙する意志がある方(*)
(*)当社は「『生きる』を創るリーディングカンパニー」として、そして何よりも社員の健康維持・増進のために、「2028年までに社員の喫煙率を０％にする」ことを目指して、禁煙を促進する取り組みを強化しています。上記背景より入社時点で非喫煙者・禁煙を今後実施できる方とすることを募集要項に記載することとしました。
応募要件
(尚可、その他)		 ◆以下の経験、スキルがあれば尚可
・保険会社や金融機関での予算管理業務経験
・会計知識（簿記2級が目安）
・英語力（TOEIC 860点以上）
勤務地 東京
年収 790万～950万円程度（応相談）