求人詳細
求人コード | 010-163 |
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求人企業 | 国内系生命保険 |
求人タイトル | コールセンター(マネージャー補佐) |
職務内容 | ◆お客さまや代理店からの入電に対する受電応対・支援業務 ◆オペレーターの育成・指導、キャリアアップに向けたコーチング ◆センターにおける受電担当チーム(10名~40名)の運営管理 ◆お客さまの声を基にした業務改善策の立案・実行 |
応募要件 (必須) |
最終学歴:四年制大学卒以上 |
◆四年制大学卒業以上 ◆金融機関のインバウンドを主とするコンタクトセンターの運営経験3年以上(金融機関からの委託を受けたコールセンターベンダーでの経験でも可) ※「運営」とは、受電業務、オペレーター支援・育成、業務量予測、シフト管理、上位者への業務状況報告等 ◆コミュニケーション能力が高い方 ◆人材育成に興味のある方 |
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応募要件 (尚可、その他) |
◆以下の経験・スキルがあれば尚可 ・生命保険業界の経験や知見がある方 ・コンタクトセンター運営に関する資格をお持ちの方(COPC推進リーダー資格、日本コンタクトセンター教育検定協会資格等) |
勤務地 | 東京 |
年収 | 600万~950万(応相談) |