求人詳細
求人コード | 006-877 |
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求人企業 | 外資系生命保険 |
求人タイトル | コンプライアンス企画・推進 |
職務内容 | 当部署では、コンプライアンス委員会・募集管理部会等の事務局運営をはじめ、主要業務としてコンプライアンスプログラムの企画・推進、コンプライアンスマニュアルのメンテナンス、全社コンプライアンス研修や部門内教育研修の推進、法令等制改定情報収集や社内規程等の管理を担当しています。 コンプライアンスに関連する知見を踏まえ、コンプライアンス部門内および関連部署とのコミュニケーションを通じ、社内ビジネスを理解した上で、適切な教育・情報提供等を遂行することが期待されます。 新たな情報やビジネス環境の変化をキャッチアップし、社内ビジネス改善に寄与すべく、自主的に行動できる方を必要としています。 以下の業務をメインで担当いただきますが、部内の他業務のサポート等も対応いただきます。 ◆コンプライアンスプログラムの企画立案、コンプライアンス担当者制度を通じた運営・推進 ◆法令等制改定に関する情報収集および社内周知 ◆コンプライアンス研修対応(コンテンツ制作、受講者管理、社内周知等) |
応募要件 (必須) |
最終学歴:四年制大学卒以上 |
◆金融機関等の法務・コンプライアンス分野での業務経験(3年以上) ◆英語力(読み書きができるレベル) ◆論理的思考力、的確な判断力および問題解決力 ◆コミュニケーションスキル、業務調整力 ◆業務遂行における正確性およびスピード感 ◆各種PCスキル(Word、Excel、Power Point等) |
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応募要件 (尚可、その他) |
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勤務地 | 東京 |
年収 | 400万~1200万(応相談) |