求人詳細
| 求人コード | 006-734 |
|---|---|
| 求人企業 | 外資系生命保険 |
| 求人タイトル | 経営企画マネージャー（イノベーション担当） |
| 職務内容 | 他のスタッフをスーパーバイズしながら、自らの経験や情報をもとに、提携業務等を更に加速させていく業務です。具体的な職務内容は下記の通りです。 ◆グローバル部門との連携による海外先進事例の調査・発掘およびイノベーション文化の醸成推進 ◆提携先候補の発掘・スクリーニング ◆新規サービス企画・事業性評価 ◆FinTechやデジタルヘルスなど、従来の保険業界の枠を超えた新たな技術革新を利用した、アライアンス・提携戦略・中長期ロードマップの立案・推進 ◆提携に係る各種交渉、デュー・デリジェンス（社内外のステークホルダー調整含む） |
| 応募要件 (必須) |
最終学歴：四年制大学卒以上 |
| ◆大学卒以上 ◆コンサルティング会社、投資銀行等での戦略企画や調査の経験(5年以上) ◆デジタルサービスの構築およびグロースハックの経験(3年以上) ◆大手金融機関等、事業会社での新規事業企画、事業開発、アライアンス・提携戦略の立案・遂行等の経験（生命保険業界での経験は必ずしも必要としない） ◆分析力・論理的思考に基づいた問題解決スキルおよびパワーポイント作成スキル ◆口頭及び書面での、高レベルのコミュニケーション・スキル、プレゼンテーション・スキル ◆口頭及び書面でのコミュニケーションが英語と日本語の双方で十分に取れる ◆好奇心があり主体的に物事に取り組める人柄 ◆目標達成意欲が強い人柄 ◆影響力やリーダーシップがあり、多様性のある文化や考え方を持つ人とチームで業務を進める人柄 ◆TOEIC：850点以上（使用目的：メール・会話・プレゼン/会議） |
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| 応募要件 (尚可、その他) |
◆以下の経験、スキルがあれば尚可 ・プロジェクトマネジメントおよびオープンイノベーションの推進経験 |
| 勤務地 | 東京 |
| 年収 | 900万～1200万（応相談） |
