求人詳細
| 求人コード | 013-014 |
|---|---|
| 求人企業 | 外資系生命保険 |
| 求人タイトル | 契約管理システム開発（マネージャー） |
| 職務内容 | 契約保全業務に関する既存システムの設計/開発/管理の推進・実行をご担当いただきます。 ◆契約保全業務を担当するオペレーショングループと連携し、目指すべきシステム化方針に従った、システム構築・開発の支援 ◆ ITグループの各チームと連携し、新規システムの構築ならびに既存システムとの連携開発の推進・実行 ◆大・中規模なシステム開発案件についてのスケジュール・品質管理。また、同開発案件に関わるシステム開発ベンダーの管理等 |
| 応募要件 (必須) |
最終学歴：四年制大学卒以上 |
| ◆大・中規模レベル以上（100人月程度）のオープン系システムを活用した新規システム構築のリーダー経験 ◆オープン系システムの管理・開発・保守経験5年以上 ◆ユーザー部門やシステム開発ベンダー等との各種調整に伴う、コミュニケーション能力ならびに折衝能力 ◆自発的に行動する積極性と最後までやり遂げる責任感のある方 |
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| 応募要件 (尚可、その他) |
◆以下の経験、スキルがあれば尚可 ・オープン系システムのインフラ構築・運用の経験のある方 ・過去のやり方に囚われず、新しく有効なアイディアを考案し、実行する能力 【求める人物像】 シニアマネジメント・ユーザー部門・関連システム部門から出される要件を調整し、ひとつのシステムとしてまとめあげ、システム開発チームやユーザー部門をリードしていける方 |
| 勤務地 | 東京 |
| 年収 | 900万～1250万（応相談） |
