求人詳細
求人コード | 013-095 |
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求人企業 | 外資系生命保険 |
求人タイトル | 営業人事(人事運用・評価担当) |
職務内容 | 管理職の指示の元、下記業務を担当いただきます。 【人事運用・評価担当】 ◆営業管理職任用制度の企画・運営サポート ◆人事異動構想策定補助、各種人事データ作成・管理 ◆営業管理職評価の企画・運営、業績・評価データ作成・集計 |
応募要件 (必須) |
最終学歴:四年制大学卒以上 |
◆人事・労務管理経験 ※経験年数は問いません ※報酬関連の労務経験のみの方は求めておりません。 ◆事務経験5年以上(業界は問いません) ◆コミュニケーションスキル(電話照会が適度に入ります) ◆PCスキル(初級~中級) |
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応募要件 (尚可、その他) |
◆以下の経験・スキルがあれば尚可 ・Accessの実務経験 ・生命保険の基本的な知識(生命保険大学課程/生命保険講座修了程度) |
勤務地 | 東京 |
年収 | 600万~680万(応相談) |