ホームページご利用にあたり

当サイトは、株式会社保険キャリア(以下「弊社」)が作成・運営し、お客さまに対して情報・サービスを提供するものです。ご利用に際し、以下の規約を十分にお読みください。当サイトにアクセスしたことにより、以下の内容を理解し同意したとみなします。あらかじめご了承ください。

免責事項

弊社では、サイト上の掲載内容について細心の注意を払っていますが、これによりその情報に関する信頼性、正確性、完全性などについて保証するものではありません。
掲載された内容の誤り、および掲載された情報に基づいて行なわれたことによって生じた直接的、間接的トラブルや損失、損害については、弊社は一切の責任を負いません。
弊社のサイト上で公表された情報は、情報入手の目的にのみご利用いただけます。
またこれらの情報は、予告なく掲載を変更、中断、中止することがあります。
原因の如何を問わず通信回線、コンピュータ等の障害によって生じた当サイト記載情報の伝達遅延および誤謬等について弊社は一切の責任を負いかねます。

リンクについて

当サイトには、弊社によって運営されていないサイトへのリンクが存在します。
弊社は、それらのリンク先サイトの内容、そのサイト上の情報、商品、サービスその他の項目について、いかなる責任も負いません。

著作権について

当サイトに記載されている内容は、原則として、すべて弊社が所有します。サイトからのいかなる情報に関しても、無断で、全部あるいは一部の複製、転用、修正、書き換え、分解、送信、商業上の利用をすることは認めていません。ただし、個別に条件を提示している場合は、そちらを優先します。

暗号化通信(SSL)について

当サイトにおいてお客さまが入力される情報については、SSL(Secure Sockets Layer)暗号化技術の使用により、お客さまのご入力時から弊社サイト・サーバー間の情報の保護を図っています。

閲覧環境について

当サイトをご覧いただくに当たり、Internet Explorer 5.5以上のブラウザを推奨いたします。印刷時に不要となるナビゲーション等を紙面に出力させないよう制御しております。このため、画面上のレイアウトと印刷時のレイアウトが異なることがありますのでご注意ください。PDFファイルをご覧になるには、「Acrobat Reader 5.0」以上、または「Adobe Reader」などのソフトが必要です。お持ちでない方は、下記のバナーをクリックして入手してください。
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個人情報保護方針

株式会社保険キャリア(以下「弊社」)は個人情報の保護・管理を事業活動を行なううえでの最重要事項として位置づけ、以下によりその徹底を図ってまいります。

個人情報の定義について

弊社では個人情報とは個人に関する情報であり、氏名、生年月日、住所、職務経歴や電話番号、e-mailアドレス等個人に割り振られた番号・記号・その他の符号、画像、音声あるいはそれらの組合せにより当該個人と識別できるものと定義します。

個人情報収集の目的

個人情報収集の目的は、求職者のキャリアと求人企業の最適なマッチングを図り、双方に納得感と満足感の高い転職を実現するためです。なお個人情報の全部または一部が不足の場合には、弊社サービスが機能しないケースが予測されます。あらかじめご承知おきください。

個人情報の提供について

弊社は個人情報を本人の同意なしに、第三者に開示・提供することはありません。ただし、法令により開示を求められた場合、または裁判所、警察等の公的機関から開示を求められた場合は、本人の同意なく個人情報を開示・提供することがあります。

外部委託を行う場合について

個人情報の取扱いを外部に委託する場合には、個人情報を適正に取扱っていると認められる委託先を選定し、委託契約などにおいて、個人情報の管理、秘密保持等必要な事項を取り決め、適切な管理を実施させます。

個人情報の管理

個人情報の管理責任者を定め、第三者への流失がないよう厳正な管理を行ないます。また第三者からの不正アクセスまたは紛失、破壊、改ざん、漏洩等の危険に対しては、適切かつ合理的なレベルの安全対策を実施し、個人情報の保護に努めます。

転職支援サービス利用規約

1.(サービスの提供)

株式会社保険キャリア(以下、弊社)は、利用者の登録内容と求人企業の求人条件を照合し、照合の結果を通知します。ご紹介可能な求人案件がある場合は、求人票により求人情報を提供することとし、加えて弊社の判断により以下から当該利用者に適切と思われるサービスを提供いたします。

  1. 電話または面談によるキャリアコンサルティング
  2. コンサルタントによる転職活動への助言
  3. 求人票の補足情報の提供
  4. 応募手続きの代行
  5. その他弊社が当該利用者に有益と判断するサービス

2.(登録および登録内容の変更、サービス利用の停止)

利用者は登録内容について自ら責任を負うこととし、すでに登録済みの内容についても自らの意思で変更・追加・削除できます。また、利用者自らの意思でサービス利用を停止する場合は、利用者から弊社へその意思を連絡することとします。

3.(個人情報の取り扱い)

弊社は、別途定める「個人情報保護方針」のとおり、利用者の個人情報を適切に収集・利用・提供・管理します。

4.(利用者登録情報の正確性)

利用者が弊社に提供した情報が正確でないこと、その内容の不備、齟齬等に起因して求人企業、その他の第三者から異議、請求、もしくは要求が生じた場合は、当該利用者の自己責任と費用負担で対処することとし、弊社には一切の責任はないこととします。

5.(禁止行為)

利用者は以下の行為をしないこととします。

  1. 虚偽の情報を登録する行為
  2. 弊社からの情報をサービスの目的の範囲を超えて使用し、または第三者に漏洩もしくは開示する行為
  3. 他の利用者または第三者の財産、プライバシー等を侵害する行為、法令もしくは公序良俗に反する行為、またはそのおそれがある行為
  4. 営利を目的とした情報提供活動を行うこと
  5. 弊社または求人企業の業務を妨害する行為、または社会的信用を損なう行為

6.(登録の抹消)

弊社は、利用者が規約に違反したと判断した場合は当該利用者に事前に通知することなくサービス提供の中止もしくは登録情報の抹消ができます。

7.(サービスの変更)

  1. 弊社は、利用者への事前通知をなくして、サービスの変更または一時的な中断を行うことがあります。
  2. 弊社は1ヶ月の予告期間をもって利用者に通知のうえ、すべてのサービスを長期的に中断もしくは終了することができます。

8.(免責)

弊社は故意または重大な過失がない限り、サービスを利用するにあたって利用者に生じた一切の損害(精神的、財産的損害を含む一切の不利益)について、責任を負わないとします。

9.(不可抗力)

天変地異、ネットワーク上の障害、通常講ずるべきウイルス対策では防止できないウイルス被害その他弊社の責によらない事由による障害が生じた場合には、それによる利用者の一切の損害について弊社は責任を負わないこととします。

10.(損害賠償責任)

利用者が規約に違反し、弊社、関係者または第三者に損害を与えた場合は、利用者はその損害を賠償することとします。

11.(譲渡等)

弊社は、弊社ホームページ上の事前通知をもって、利用者の特段の承諾を得ることなく、規約上の地位を第三者に承継できるとし、規約に規定する権利と義務を第三者に引き受けさせることができます。

12.(規約の変更)

弊社は規約を随時変更することができ、変更内容については弊社ホームページ上に1ヶ月掲載した時点で、すべての利用者が了承したものとみなします。

13.(管轄裁判所)

規約に関する紛争については、東京地方裁判所または東京簡易裁判所を第一審の専属合意管轄裁判所とします。

(付則)
規約は、2008年3月1日から実施します。